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삼성전자, 또 일냈다...첫 세계 1위[67]
조회 71,869 |
추천 626 |
2026.05.31 (일) 12:42
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- 글쓴이
wonder2569 - 가입일2022.04.03
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석유화학. 철강. 디스플레이. 배터리. 제약 등
그리고 K로 시작하는 한류까지
중공업부터 경공업까지 다 하는 나라 몇이나 될까?
덩치에 비해 대단한 나라는 맞는 거 같음.
점.으로 변하는구나.
석유화학. 철강. 디스플레이. 배터리. 제약 등
그리고 K로 시작하는 한류까지
중공업부터 경공업까지 다 하는 나라 몇이나 될까?
덩치에 비해 대단한 나라는 맞는 거 같음.
중국과는 가술 격차가 아직 큼..
다만
임금은 계속 오르고...
제조업은 포기하지 않아야 하는데
과연 어떤 묘수를 써서 유지할지.
아.. 중국은 콘텐츠가 좆망.
AV는 일본이 넘사벽..
진짜
자원없는 나라에서
교육으로 인재를 만들고
그걸 쥐어짜는 스타일의 나라...
점.으로 변하는구나.
요즘 노조 씹것들은 진정한 노조가 아님....
그냥 개 쓰레기 집단임....
님은 기업가이신가요?
제미나이나 쳇gpt한테 물어 봐요.
삼성전자 파업이 노란봉투법과 연관 있냐고..
AI도 알고 있는 사실인데 보배만 아니라고 우겨 댐;;
차량용 메모리라고 별도제작이 아니라 같은 lpddr 이런건데.. 케이스 같은게 좀 다르거나 가혹환경 견디게 한거..
https://www.yna.co.kr/view/AKR20170112093700061
그런가하면 이런 모지리도 있었지... ㅋㅋ
기자들만 검색할수 있는 아카이브가 있어요
뻘갱이처럼 살지말고..물밥츙아..ㅋㅋ
윤가놈이 최고지
윤모지리 모지리
특정 유튜브만 보고 얻은 정보가 이렇게 위험함.
누가 보면 반도체는 동북아시아만 만드는 줄 알겠네요.
가정을 포기하고 일에 매진한다...??
답은 간단합니다.
연봉 높여주고 사람 많이 뽑구요
업무를 메뉴얼화 해놓고 숙련된 기술자 몇명을 회사에서 보유하면 됩니다.
개발팀등은 1년 스케줄 잡고 가는데 가정 포기해가면서 일하는건 자랑할 일이 아닙니다.
설계, SW, 전장 등등 팀들이 개발 단계에서 협력잘되고 늘 소통잘되며 업무 공유 잘 되면 됩니다.
CS팀의 인원이 몇명을 삼성, 하이닉스 근처에 상주시키죠.
이 CS팀이 그야말로 가정포기? 란 말이 나올정도로 늘 시달리고쫒기긴 합니다.
그들이 콜 받을 때 장비 에러넘버, 현 장비상태, Log분석 정도만 할줄알아도 업무 절반은 해결 됩니다.
이정도 숙련도 높은 인원 2,3명만 있어도 하루씩 상주하면 1주일에 상주 이틀만해도 충분합니다.
선후임과 업무 같이하면서 모두 정보 공유하고 다같이 실력을 늘리면 됩니다.
다만 어느바닥이든지 기술직들 중 일부가 문제 발생 시 해당 문제의 원인,해결방안을 자신의 커리어라고
타인에게 알려주지 않고 자신의 입지가 높아지는 부분이라 착각합니다.
그러면 본인만 더 힘들고 같이 하는 이들에겐 정보가 공유되지 않아 타인들은 결국 이직하는 원인제공 할 뿐입니다.
내년엔 얼마? 내년엔 꼭 파업해라 ..
어찌되나 보자..
2찍새끼들 ai로 화웨이가노광장비없이 7나노 생산한다고
반도체 수요 없어진다고
유튭에 영상도배하고있음
노조도 너무 그러는거 아니다
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